正論が、人を追い詰める瞬間がある
正しいことを言っているのに、
なぜか関係が壊れていく。
善意のはずなのに、
相手の表情が、少しずつ閉じていく。
そんな場面を、
支える立場の人ほど経験しています。
正論は、ときに
相手の「今」を無視してしまう。
正しさは、ときに
その人の背景を置き去りにしてしまう。
否定ばかりされている環境では、
人は本来の力を発揮できません。
たとえば、
新しく入った人材を育てる場面で、
ある人には称賛が向けられ、
ある人には指摘だけが続く。
ある人の失敗は学びとして扱われ、
別の人の失敗は責めとして扱われる。
支えるとは、
誰かを選別することではなく、
相手を自分の思い通りに動かすことでもありません。
ビジネスでは結果重視は当然でも、
人を支え育てる立場に立つなら、扱いの一貫性が要る。
支援とは、
挑戦する人すべてに、
公平なまなざしと、尊重を向け続ける覚悟。
その姿勢があって初めて、
人は安心して、自分の力を発揮できるのだと思います。
いつもお目通しいただき、心より感謝申し上げます。
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